Valoriser les talents
Carrières
Rejoignez une association engagée pour les plus vulnérables
Chaque jour, les équipes de Coallia accompagnent des milliers de personnes en situation de vulnérabilité :
- Personnes âgées.
- Demandeurs d’asile.
- Familles en difficulté ou personnes en situation de handicap.
Rejoindre Coallia, c’est exercer un métier utile, humain et porteur de sens.
- Environ 50 formations diplômantes et qualifiantes financées par Coallia et déployées sur le temps de travail.
- Plus de 200 thèmes de formations collectives proposées.
- Plus de 1 000 sessions de formations prévues en 2026.
Découvrez Coallia avec Arnaud Richard, directeur général
Arnaud Richard, directeur général
NOS DERNIÈRES OFFRES D'EMPLOI
Évolution des effectifs : privilégier les CDI avant tout
La politique sociale de Coallia privilégie le Contrat à durée indéterminée (CDI) comme principal mode d’emploi au sein de l’Association. Le passage de CDD à CDI progresse depuis quatre ans, atteignant en 2025 un total de 459 « CDIsations ».
Cette démarche contribue directement au renforcement de la stabilité des équipes, avec un taux de CDI porté de 79 % à 85 % en quatre ans.
Les jeunes d'OAJ à la découverte de l'industrie ! Visite du site L'ORÉAL, basé à Lassigny dans l'OISE. Au programme : présentation de la marque et de...>>